Für den Caritasverband Ruhr-Mitte wurde eine eigenständige digitale Plattform entwickelt, die gezielt auf die Gewinnung von Pflegekräften ausgerichtet ist. Ausgangspunkt war der zunehmende Wettbewerb um Fachkräfte im Pflegebereich, der neue, wirksame Ansätze in der Ansprache erfordert. Auf Basis einer von uns entwickelten Gesamtstrategie entstand ein durchgängiges Konzept – inklusive eigenständigem Logo, klarer Markenansprache und einer Plattform, die potenzielle Bewerber direkt erreicht und niedrigschwellige Zugänge schafft. Ergänzt wird dies durch gezielte Online-Marketing-Maßnahmen, insbesondere über Google Ads und Social Media.

Das Ergebnis ist eine Recruiting-Lösung, die sichtbar performt und den Caritasverband nachhaltig bei der Gewinnung neuer Pflegekräfte unterstützt. Kurz gesagt: Es funktioniert.